28.03.2024
Вопрос занятости населения в сёлах является важной и системной проблемой во многих странах, и Казахстан не исключение.
Многие молодые люди уезжают из сёл в поисках лучших возможностей для образования, работы и жизни в города. Это приводит к угасанию сёл, поскольку там остаются преимущественно пожилые люди, которые не всегда способны активно трудиться.
Да, возвращение возможности жить и работать на селе представляет собой сложную задачу, требующую комплексного подхода.
Проект «С дипломом в село» стал одним из первых шагов в привлечении молодых квалифицированных специалистов в области здравоохранения, образования, социального обеспечения, культуры, спорта и агропромышленного комплекса в сельскую местность.
Государство предоставляет специалистам работу в сельской местности и соответствующую социальную поддержку:
- выплата подъемного пособия в размере 100 МРП;
- возможность оформления бюджетного кредита на приобретение жилья сроком на 15 лет со ставкой вознаграждения 0,01%.
- В 2023 году количество специалистов, получивших подъемное пособие, составило 9 433 человек, демонстрируя рост на 14,5% по сравнению с 2019 годом (8 241 чел.).
В целом, за последние 5 лет (2019 - 2023гг.) условиями программы в части получения подъемных пособий воспользовались 45,0 тыс. специалистов, что в 2 раза больше количества специалистов, получивших бюджетный кредит на приобретение жилья (21,2 тыс. чел).
Если рассмотреть вопрос обеспечения сельских населенных пунктов молодыми кадрами в разрезе специальностей в рамках проекта «С дипломом в село», то можно проследить следующие особенности.
Сфера образования является наиболее востребованной и в сельские школы за последние 5 лет было трудоустроено 29,6 тыс. человек (65,8%).
Второе место заняла сфера здравоохранения, которую предпочли 9,8 тыс. человек (21,7%). Затем следуют специальности агропромышленного комплекса – 1,9 тыс. человек (4,3%) и спорта – 1 344 (3,0%).
Завершают шкалу востребованности сферы культуры – 1,2 тыс. человек (2,8%), социального обеспечения – 476 человек (1,1%), госслужащие – 595 человек (1,3%).
В разрезе регионов за последние пять лет, наибольшее количество специалистов привлечено в сёла Туркестанской области – 7,8 тыс. человек или 17,3% от общего количества, Алматинской области – 4,9 тыс. человек или 11,0%, Западно-Казахстанской области – 4,2 тыс. человек или 9,3%.
Аналогичная тенденция сложилась и в 2023 году, большинство специалистов предпочли сёла вышеперечисленных областей для осуществления своей деятельности.
Вместе с тем, в ряде регионов сложилась противоположная ситуация. К примеру, за пять лет в Атырауской области количество специалистов, получивших подъемные пособия, составило всего лишь 618 человек, что в 12 раз меньше, чем в Туркестанской области (7,8 тыс. человек).
Напомним, с 2024 года для специалистов, прибывших в районные центры, размер бюджетного кредита увеличен с 1 500 МРП до 2 500 МРП или 9,2 млн. тенге, для сельских населенных пунктов – до 2 000 МРП (7,3 млн. тенге) на 15 лет со ставкой вознаграждения в размере 0,01% годовых от суммы кредита.
Динара Мукушева
ведущий эксперт
Все статьи
